Nyheter

Arbetare kräver kompensation efter fabriksbranden

Fackföreningar och organisationer i Bangladesh kräver nu omedelbara åtgärder från klädföretag och den bangladeshiska regeringen efter fabriksbranden som i torsdags krävde minst 21 arbetares liv och 50 skadade.

Fabriken Garib & Garib Sweater i Gazipur, Bangladesh, har producerat stickade klädesplagg för H&M, som enligt uppgift är en köpare till fabriken. Fabrikens egen hemsida hänvisar även till Otto, 3Suisses International, Pimkie, Provera, Lindex, Littlewoods, Wal-Mart och JC Penny som andra nuvarande och tidigare köpare.

21 arbetare döda i fabriksbrand – H & M en av köparna

Minst 21 arbetare har dödats i en brand i fabriken Garib & Garib i Gazipur, Bangladesh den 25 februari. Omkring 50 arbetare är skadade och lider av brännskador eller rökskador. Enligt företagets hemsida är fabriken kunder till företagen H & M, Otto, 3Suisses International, Pimkie, TechTextile Russia, Provera och Mark’s Work Wearhouse. Fabriken har tidigare haft Littlewoods, Lindex, JC Penney och Wal Mart som kunder.

Branden tros ha orsakats av en elektrisk kortslutning som startade på den första våningen av sju klockan 21.30 på kvällen när arbetare var på väg att lämna fabriken efter avslutat skift. När branden spred sig till de övre våningarna kunde arbetarna inte ta sig därifrån.

Sportklädesföretagens race till botten - inte bara under OS?

I samband med vinter-OS uppmärksammas många stora sportsliga bedrifter och prestationer. Det som inte talas högt om är förutsättningarna för de personer som gör OS möjligt, nämligen arbetarna bakom OS.

Här gör de stora sportklädesmärkena verkligen inga stora prestationer för att förbättra förhållandena för dem som tillverkar deras produkter. I samband med OS i Vancouver vill ett flertal internationella organisationer lyfta denna fråga, däribland Maquila Solidarity Network från Kanada, International Trade Union Confederation (ITUC), International Textile, Garment and Leather Workers Federation (ITGLWF) och Clean Clothes Campaign (där Rena Kläder ingår).

Hemtextilföretag får ris och ros i ny rapport

Rapporten "Hem ljuva hem?" granskar sex aktörers arbete med socialt och miljömässigt ansvar på den svenska hemtextilmarknaden: Hemtex, Ikea, Jysk, RedQ, Åhléns och Änglamark. Flera av företagen är väl etablerade på hemtextilmarknaden medan andra är mer okända för konsumenter. RedQ är ett litet nystartat företag som tillverkar hemtextilier i Bangladesh. Änglamark är Coops ekologiska varumärke som kanske är mer känt inom livsmedel men som också har textilier.

Klädarbetarnas internationella företrädare död

Neil Kearney, Textilarbetarinternationalens generalsekreterare är död. Han dog i en hjärtattack den 19 november på ett hotell i Bangladesh. Rena Kläder sörjer djupt förlusten för Textilarbetarinternationalen och för den internationella fackföreningsrörelsen.

Rena Kläder har lärt känna Neil Kearney genom vårt arbete med blixtupprop och kampanjer. Sommaren 2008 deltog han i seminarier och aktioner inom kampanjen Play Fair 2008, för bättre arbetsvillkor i sportklädesindustrin, och han var en stor tillgång i vårt arbete.

Ny granskning: Två tredjedelar av landstingen ställer etiska krav vid upphandling

Kartläggningen ”Mer rättvisa för dina skattepengar?” som Fair Trade Center och Rena Kläder publicerar idag visar stora förbättringar i landstingens etiska arbeten jämfört med den kartläggning som genomfördes 2006. Minst 14 av 21 landsting ställer idag etiska krav för utvalda varugrupper vid offentlig upphandling. 2006 ställde inget landsting etiska krav när de gjorde inköp.

– Det är mycket glädjande att en majoritet av landstingen nu ställer etiska krav i sin upphandling. Flera landsting har tagit fram en uppförandekod och samarbetar aktivt, säger Minna Janusson, projektledare på Fair Trade Center.

Ny rapport: Levnadslön måste ersätta minimilön

En granskning av 25 skandinaviska klädkedjor visar att mycket få företag har insett att minimilönerna i de flesta produktionsländer inte är tillräckligt höga för att leva ett fullvärdigt liv av. Några av företagen kräver enbart att leverantörerna skall betala ut en minimilön till arbetarna. I en femtedel av världens  länder är minimilönen under fattigdomsgränsen på 2 dollar per dag. Detta visar den nya rapporten ”Syr kläder för småpengar – varför levnadslön måste ersätta minimilön i klädindustrin” från Framtiden i våre hender, som är en del av Rena Kläder i Norge. 

DESA och Deri IS skriver avtal

Rena Kläder kan glatt rapportera att vi kan stänga Blixtuppropet kring läderfabriken DESA i Turkiet, som bland annat levererar till kända märken som Prada, Debenhams och Mulberry. Detta då avtal mellan fabriken och fackföreningen Deri IS har undertecknats för att lösa problemen man har haft. Vi hoppas att detta avtal kan lägga grunden för en bättre relation mellan fack och företag på fabriken, samt leda till förbättrade förhållanden för arbetarna där.

Fallet handlade om att DESA inte ville erkänna Deri IS som fackförening på arbetsplatsen, samt att DESA sagt upp arbetare som ville bli medlemmar i Deri IS.

Undermåliga arbetsvillkor på fabrik i Turkiet - Ikea lever fortfarande inte upp till sin uppförandekod

Som Rena Kläder informerade om i mars så har arbetare anställda på Menderes Tekstil i Turkiet, som producerar sängkläder för storföretag som IKEA, Wal-Mart och Carrefour, trakasserats eller blivit uppsagda när de visat fackligt engagemang. Det rapporteras också om hälsovådliga arbetsförhållanden på fabriken. I november 2008 dog en arbetare som ett resultat av att säkerhetsföreskrifter inte efterlevts.

Rena Kläder i aktion mot IKEA för brott mot uppförandekod

Rena Kläder protesterar mot IKEAs agerande gällanden sin turkiska leverantör, Menderes Tekstil, utanför IKEA i Kungens kurva idag, fredag 20/3, kl. 16:00. Detta mot bakgrund av de kränkningar av mänskliga rättigheter i arbetslivet samt IKEAs egen uppförandekod som leverantören vid flera tillfällen har gjort sig skyldig till.
- Rena Kläder tycker att IKEA i detta sammanhang inte agerat tillräckligt tydligt, säger Cecilia Kennberg, koordinator på Rena Kläder.